Talent Identification

整合 AI 評測解決方案

人才辨識三大層次評量 自評 他評 追蹤

人才為企業致勝關鍵,有效辨識人才,進而培育接班人才。
最新整合AI性格分析功能,提升高質量的性格解析。
多元測驗題庫、市場最完整的評量管理功能,協助企業建構高效人才團隊。

for people

Explore

發掘。探索

對於自我性格不了解會在職業、工作、人際、情緒和決策等多方面產生問題,影響個人的整體生活質量和幸福感。 透過性格測驗了解自我不僅能幫助個人更好地認識自己,還能在職業發展、人際關係和個人成長方面帶來積極影響,促進全方位的自我提升和成功。

personality

About
You

發掘 自我特質

透過性格測驗,認識各面向的性格樣貌。 用與生俱來的軟實力豐富你的硬實力。

Community

About
Friends

探索 人際關係

除了自我性格,人際互動交流總存在著許多奧妙的關係。 透過測驗交互分析,也可以解開許多困擾已久的問題。

career

About
Work

職涯志向 導航

分析自我職業性格面向, 獲得有助於職涯發展上的建議方向。

assistant

About
Companion

引領 更多想像

先進的AI分析引擎,不帶入個人主觀情感,能夠更準確地分析人格特質。幫助你更快速地、全面地了解自己。

for business

Identification Solutions

團隊性格。建構高效團隊的完整方案

企業部門組成運作能成為高績效團隊,關鍵重點在於成員間性格是否完整具備理想團隊中的各種角色? 過去只透過人為面試的選才過程,有很大機會找到都是性格類似的人。 對於外界人才強烈競爭下,企業需要的是客觀的工具協助評估整體團隊現況,實際依據團隊性格缺口來制定選才策略。

solution

Team

團隊性格體檢
佈局理想團隊樣貌

部門團隊性格決定自成員特質組成。 硬實力可以透過訓練與經驗累積, 性格特質才是未來發展的關鍵。

solution

Recruit

人才競爭世代
精準聚焦目標人才

面對招募管道多元及人才競爭, 不理想的面試者,費時且增加無形成本。 透過評量有效篩選求職者,取得選才先機。

solution

Performance

行為表現追蹤
推動團隊職能發展

好的人才需要好的管理,才能發揮團隊績效。 定期追蹤行為表現,確保成員如期發揮。 審視團隊組成缺口,擬定因應對策。

Building Blocks

所有解決方案皆是透過以下整合性功能組合搭配,提供企業完整的作業功能支援。

feature

Combined Analysis

組合問卷 合併分析

領先市場推出的問卷架構創新設計。 各式型態問卷或測驗彈性組合,區分主問卷與子問卷方式進行受評者填答控制。 增加問卷利用率與減少受評者重填狀況,除了提升作業時效與運用多元性之外,更可進階處理多測驗結果的整合性解析。

feature

Group Assessment

他評問卷 協同分析

市場唯一提供問卷結合流程的功能設計。 整合自訂流程簽核節點,達成各式表單問卷套用多人評量的運用,透過指定多個他評名單進行多維度評量,以便獲取更為客觀性的綜合結果。 可際應用於學習評量、績效及職能評核等多種情境需求。

feature

Questioner

多人問卷 發佈管理

多人測驗發佈統一管理,即時數據一覽無遺。 提供多種結果頁面選擇,方便組合滿足各種應用需求。 從名單建立、邀約測驗整合作業,掌握受測執行進度。

feature

Repository

評量問卷 樣板題庫

最多元線上測驗題庫,涵蓋性格分析、組織行為、邏輯測驗及各式滿意度問卷等。 透過樣板快速發佈問卷,滿足各種作業需求。

feature

Designer

評量題庫設計 自己也能製作測驗

專業級題庫建置,紙本題目只需幾分鐘轉化完成。 創新測驗問卷架構,支援市場眾多測驗邏輯需求。 滿足問卷、測驗分析、評核計分、表單訂購等需求。

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